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關(guān)于2014年度“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放和科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)使用的通知(延遲申報(bào)日期,請(qǐng)各單位注意)
發(fā)布日期:2015-01-29
各單位:
現(xiàn)將“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放和科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)使用范圍的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、“全年一次性獎(jiǎng)金”有關(guān)事項(xiàng)
根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)﹝2005﹞9號(hào)),為做好2014年度“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放的有關(guān)工作,現(xiàn)通知如下:
?。ㄒ唬┘{入“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放的范圍
學(xué)校人事處統(tǒng)一發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)(含績(jī)效津貼、第13個(gè)月工資)、各單位自行發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)等。上述年終獎(jiǎng)勵(lì)合并按“全年一次性獎(jiǎng)金”計(jì)稅納稅。
?。ǘ?ldquo;全年一次性獎(jiǎng)金”的計(jì)稅政策
納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金,按以下計(jì)稅辦法納稅:
應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金總額×適用稅率-速算扣除數(shù)
1.適用稅率及速算扣除數(shù)的確定:全年一次性獎(jiǎng)金除以12,按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。
如果2014年12月工資發(fā)放總額低于3500元,應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“2014年12月工資發(fā)放總額與3500元的差額”后的余額,按上述辦法確定適用稅率和速算扣除數(shù)。
2.全年一次性獎(jiǎng)金稅率確定后,全部金額整體作為基數(shù)乘以對(duì)應(yīng)稅率減掉速算扣除數(shù),計(jì)算應(yīng)納稅額。
按月的工薪所得納稅計(jì)算方法是超額部分按其對(duì)應(yīng)的稅率納稅,二者有很大區(qū)別,請(qǐng)大家予以特別注意。
3.在一個(gè)納稅年度內(nèi),對(duì)每一個(gè)納稅人,此計(jì)稅辦法只允許采用一次。
(三)“全年一次性獎(jiǎng)金”的發(fā)放方式
1.學(xué)校人事處統(tǒng)一發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)由人事處布置發(fā)放,相關(guān)格式由人事處布置。
2.各單位自行發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)
1)事業(yè)編制在職職工、離退休職工通過(guò)附件3形式報(bào)送。
2)非事業(yè)編制職工通過(guò)酬金系統(tǒng)發(fā)放。具體申報(bào)方式,請(qǐng)登錄高級(jí)財(cái)務(wù)管理平臺(tái)(10.1.134.6)完成。酬金類(lèi)型選擇“全年一次性獎(jiǎng)金”。
3.人事處統(tǒng)一發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)和各單位自行發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì)合并計(jì)稅后一并發(fā)放。
?。ㄋ模┢渌马?xiàng)
1.可發(fā)放全年一次性獎(jiǎng)金的人員包括:學(xué)校事業(yè)編制在職職工、離退休職工,非事業(yè)編制職工。不含外聘人員、學(xué)生。
2.各單位可自行發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì)的資金范圍:處長(zhǎng)基金、主任基金、院長(zhǎng)基金,項(xiàng)目結(jié)題經(jīng)費(fèi)的35%部分。
3.申報(bào)日期:1月21日-2月4日,相關(guān)附件3和酬金申報(bào)表請(qǐng)直接交到主樓105房間。
4.每月正常發(fā)放的酬金不得納入此范圍,繼續(xù)執(zhí)行按月申報(bào)方式。
二、科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)的使用范圍
為促進(jìn)我校科研事業(yè)的發(fā)展,鼓勵(lì)項(xiàng)目結(jié)題結(jié)算,對(duì)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)的使用范圍進(jìn)一步明確如下:
1.依據(jù)《北京理工大學(xué)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法》(學(xué)校令22號(hào)),使用35%額度部分開(kāi)展年度科技工作獎(jiǎng)勵(lì),可以納入“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放范圍,但應(yīng)制定明確的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,獎(jiǎng)勵(lì)在科學(xué)研究和科研管理工作中作出突出成績(jī)的人員,嚴(yán)格禁止濫發(fā)獎(jiǎng)金的行為。
2.依據(jù)《北京理工大學(xué)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法》(學(xué)校令22號(hào)),正常結(jié)題結(jié)轉(zhuǎn)科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)形成的科研發(fā)展基金,除35%的預(yù)算額度安排為項(xiàng)目組的人力資源成本開(kāi)支以外,為了培育新項(xiàng)目開(kāi)展前期研究而發(fā)生的學(xué)生、外聘人員的勞務(wù)支出屬于科研發(fā)展基金的支持范圍,可在結(jié)題預(yù)算收入55%額度內(nèi)開(kāi)支,但不屬于上述“全年一次性獎(jiǎng)金”的發(fā)放范圍。
聯(lián)系電話(huà):68914680,卜老師。
專(zhuān)題講解時(shí)間:1月15日(周四)下午2點(diǎn),圖書(shū)館報(bào)告廳(西門(mén)進(jìn))。
各單位如仍有大批量政策講解需求,請(qǐng)自行安排場(chǎng)地,聯(lián)系財(cái)務(wù)處確定講解時(shí)間,將安排專(zhuān)人講解。
附件:1.全年一次性獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅政策解讀20150107(含所得稅文件、測(cè)算公式、稅率及速算扣除數(shù)、所得稅無(wú)效區(qū)間)
2.北京理工大學(xué)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法(學(xué)校令22號(hào))
3.全年一次性獎(jiǎng)金-表樣
財(cái)務(wù)處
2015年1月12日
現(xiàn)將“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放和科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)使用范圍的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、“全年一次性獎(jiǎng)金”有關(guān)事項(xiàng)
根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)﹝2005﹞9號(hào)),為做好2014年度“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放的有關(guān)工作,現(xiàn)通知如下:
?。ㄒ唬┘{入“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放的范圍
學(xué)校人事處統(tǒng)一發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)(含績(jī)效津貼、第13個(gè)月工資)、各單位自行發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)等。上述年終獎(jiǎng)勵(lì)合并按“全年一次性獎(jiǎng)金”計(jì)稅納稅。
?。ǘ?ldquo;全年一次性獎(jiǎng)金”的計(jì)稅政策
納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金,按以下計(jì)稅辦法納稅:
應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金總額×適用稅率-速算扣除數(shù)
1.適用稅率及速算扣除數(shù)的確定:全年一次性獎(jiǎng)金除以12,按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。
如果2014年12月工資發(fā)放總額低于3500元,應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“2014年12月工資發(fā)放總額與3500元的差額”后的余額,按上述辦法確定適用稅率和速算扣除數(shù)。
2.全年一次性獎(jiǎng)金稅率確定后,全部金額整體作為基數(shù)乘以對(duì)應(yīng)稅率減掉速算扣除數(shù),計(jì)算應(yīng)納稅額。
按月的工薪所得納稅計(jì)算方法是超額部分按其對(duì)應(yīng)的稅率納稅,二者有很大區(qū)別,請(qǐng)大家予以特別注意。
3.在一個(gè)納稅年度內(nèi),對(duì)每一個(gè)納稅人,此計(jì)稅辦法只允許采用一次。
(三)“全年一次性獎(jiǎng)金”的發(fā)放方式
1.學(xué)校人事處統(tǒng)一發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)由人事處布置發(fā)放,相關(guān)格式由人事處布置。
2.各單位自行發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)
1)事業(yè)編制在職職工、離退休職工通過(guò)附件3形式報(bào)送。
2)非事業(yè)編制職工通過(guò)酬金系統(tǒng)發(fā)放。具體申報(bào)方式,請(qǐng)登錄高級(jí)財(cái)務(wù)管理平臺(tái)(10.1.134.6)完成。酬金類(lèi)型選擇“全年一次性獎(jiǎng)金”。
3.人事處統(tǒng)一發(fā)放的年終獎(jiǎng)勵(lì)和各單位自行發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì)合并計(jì)稅后一并發(fā)放。
?。ㄋ模┢渌马?xiàng)
1.可發(fā)放全年一次性獎(jiǎng)金的人員包括:學(xué)校事業(yè)編制在職職工、離退休職工,非事業(yè)編制職工。不含外聘人員、學(xué)生。
2.各單位可自行發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì)的資金范圍:處長(zhǎng)基金、主任基金、院長(zhǎng)基金,項(xiàng)目結(jié)題經(jīng)費(fèi)的35%部分。
3.申報(bào)日期:1月21日-2月4日,相關(guān)附件3和酬金申報(bào)表請(qǐng)直接交到主樓105房間。
4.每月正常發(fā)放的酬金不得納入此范圍,繼續(xù)執(zhí)行按月申報(bào)方式。
二、科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)的使用范圍
為促進(jìn)我校科研事業(yè)的發(fā)展,鼓勵(lì)項(xiàng)目結(jié)題結(jié)算,對(duì)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)的使用范圍進(jìn)一步明確如下:
1.依據(jù)《北京理工大學(xué)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法》(學(xué)校令22號(hào)),使用35%額度部分開(kāi)展年度科技工作獎(jiǎng)勵(lì),可以納入“全年一次性獎(jiǎng)金”發(fā)放范圍,但應(yīng)制定明確的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,獎(jiǎng)勵(lì)在科學(xué)研究和科研管理工作中作出突出成績(jī)的人員,嚴(yán)格禁止濫發(fā)獎(jiǎng)金的行為。
2.依據(jù)《北京理工大學(xué)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法》(學(xué)校令22號(hào)),正常結(jié)題結(jié)轉(zhuǎn)科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)形成的科研發(fā)展基金,除35%的預(yù)算額度安排為項(xiàng)目組的人力資源成本開(kāi)支以外,為了培育新項(xiàng)目開(kāi)展前期研究而發(fā)生的學(xué)生、外聘人員的勞務(wù)支出屬于科研發(fā)展基金的支持范圍,可在結(jié)題預(yù)算收入55%額度內(nèi)開(kāi)支,但不屬于上述“全年一次性獎(jiǎng)金”的發(fā)放范圍。
聯(lián)系電話(huà):68914680,卜老師。
專(zhuān)題講解時(shí)間:1月15日(周四)下午2點(diǎn),圖書(shū)館報(bào)告廳(西門(mén)進(jìn))。
各單位如仍有大批量政策講解需求,請(qǐng)自行安排場(chǎng)地,聯(lián)系財(cái)務(wù)處確定講解時(shí)間,將安排專(zhuān)人講解。
附件:1.全年一次性獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅政策解讀20150107(含所得稅文件、測(cè)算公式、稅率及速算扣除數(shù)、所得稅無(wú)效區(qū)間)
2.北京理工大學(xué)科技事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理辦法(學(xué)校令22號(hào))
3.全年一次性獎(jiǎng)金-表樣
財(cái)務(wù)處
2015年1月12日
